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葛泉矿工会三举措力促降本增效
来源:中国煤炭新闻网   发布时间:2016-8-25 15:12:01

为贯彻落实公司和矿半年工作会精神,冀中股份葛泉矿工会依靠深入开展劳动竞赛、全员创新创效、挖潜增效“百、千、万”竞赛等活动,助力企业实现降本增效。

该矿工会把劳动竞赛作为完成任务,应对困难的有效途径,通过加强组织,强化督导考核,设立竞赛台,着力营造竞赛氛围等方式,调动全员参与劳动竞赛的积极性。矿工会围绕不同时期安全生产任务目标,先后开展了“保安全、提质量、增效益”、 “保安全 上产量 上进尺”、 “攻坚克难齐奋战 全力实现双过半”、 “保安全 保质量 上产量 上进尺”等专项劳动竞赛,并设立高、中、低线指标进行奖励。通过开展不同主题的劳动竞赛,充分激发广大职工群众参与生产经营的劳动热情和参赛积极性,上半年,该矿东井创出了日提升原煤新水平。

该矿深入开展全员创新创效活动,为鼓励职工积极创新创效,矿工会下发了《关于下半年全员创新全员创效立项的通知》和《职工创新创效实施梯次化管理办法》。创新立项目分为班组级、区队级和矿级三个梯次,创新效益在千元以上的为班组级,由班组负责向所在区队申报;创新效益在一万元以上五万元以下的为区队级,由区队负责向矿工会申报;创新效益在五万元以上的为矿级,由矿工会负责统一汇总,向公司申报。截至目前,完成自主创新项目44项,其中15项在全公司进行推广。

该矿工会围绕企业困难形势,开展了增收节支、挖潜增效“百、千、万”竞赛、“金点子”合理化建议征集等活动。矿工会采取各单位月度上报,每月评选最佳挖潜增效万元区队一个,千元班组及百元个人各两个,并对获奖的单位及个人进行相应的奖励,激发职工挖潜增效积极性。上半年,共评出万元区队6个,千元班组10个,百元个人12个,收集金点子280条,激发了广职工挖潜增效的积极性。通讯员:王晓丹 沈 茹

  责任编辑:谭海明
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